Nuovi processi da mettere in campo insieme alle migliori risorse, il miglior capitale umano a disposizione della società, della pubblica amministrazione e della politica per tracciare tutti insieme una road map verso la sostenibilità. Un obiettivo ambizioso ma imprescindibile quello dibattuto nel corso dell’assemblea annuale di Federmanager Sicilia Orientale, svoltasi alla Free Mind Foundry di Acireale, e dedicata al tema “La sfida della sostenibilità e il ruolo dei manager”. Nello specifico l’associazione di dirigenti d’azienda ha scelto come temi, fra i 17 Obiettivi previsti dall’Agenda 2030, i disclosures sette, nove e cinque che riguardano, rispettivamente, energia pulita e accessibile, imprese, innovazione e infrastrutture, parità di genere.
La vision di grandi e piccole imprese
“Abbiamo interloquito con i rappresentanti di grandi imprese così come della micro impresa che ci hanno spiegato qual è la loro vision e quale il percorso da fare per l’unica vera sfida che non vogliamo e non possiamo perdere“, ha spiegato la presidente di Federmanager Marian Conigliaro. L’obiettivo è “capire insieme come arrivare ad un’economia sostenibile che non guardi più soltanto al valore economico del business ma che declini anche sulle altre direttrici della sostenibilità, le ricadute del business sui territori. Noi come manager ci rendiamo disponibili con il legislatore per essere il braccio tecnico che guidi la politica nella giusta direzione”. A portare la presenza dell’amministrazione comunale catanese l’Assessore all’Ambiente, Salvo Tomarchio che ha seguito i lavori dell’assemblea con gli interventi del Direttore Generale Federmanager, Mario Cardoni, e del vicepresidente Valter Quercioli, di Tommaso Dragotto, Fondatore e Presidente di Sicily by Car Spa, Marco Di Bella, di MDB Srl, Monica Luca, Presidente Imprenditoria Femminile Confindustria Catania, Rita Patanè per conto di Anna Russo, Direttore Vendite Distillerie Fratelli Russo.
Il valore della sostenibilità per le imprese
“Oggi la sostenibilità è un valore per le imprese e non soltanto, ha affermato Rosario Pistorio, CEO di Sonatrach Raffineria Italiana. L’Agenda 2030 ha fissato nel 2015 dei target ben precisi in tema di transizione energetica, accesso alle fonti, ma la sostenibilità non è solo questo, la sostenibilità va approcciata con una visione olistica per un modello di sviluppo che abbracci l’intera comunità su tematiche quali la povertà, la fame, l’inclusione, il tutto per lasciare alle nuove generazioni un mondo non peggiore di quello che abbiamo trovato. Il manager in questo ambito può trasmettere una visione alle imprese che amministra, può agire su quella che è la cultura aziendale con modelli che si ispirino a queste tematiche e che diventino grazie a queste componenti dei modelli resilienti che possano resistere alle crisi. Allo stesso tempo i manager possono dialogare con la politica chiedendo un approccio pragmatico, realistico vicino all’industria”. L’assemblea è stata moderata da Maurizio Mazzapicchi di Rina Services Spa.
